domingo, 6 de septiembre de 2015

PARTICIPANTES:
Janneth Portela
Dur Yaned Gonzales
Milton Mena
Ronald Espitia

Actividad 1
Trabajo Colaborativo

Curso:
Perspectivas culturales
¿Que es cultura?

2015
Aporte Janneth Portela

miércoles, 2 de septiembre de 2015

Que es cultura?
Janneth portela Vélez
Análisis frente a las respuestas dadas…
Durante muchos años la cultura ha marcado la dinámica de los países y porque no del mundo entero, si nos remontamos a definir el término cultura encontramos que viene del latín “cultus”, cultivo del espíritu y de las facultades intelectuales del hombre.
Lo que en términos generales es progreso y civilización, y nos podemos quedar en todas las definiciones que se han dado de cultura...
Unesco “es la capacidad del ser humano de reflexionar sobre sí mismo”

Constituye el desarrollo de un pueblo en términos generales que depende de la capacidad de involucrar a diferentes sectores, respetando sus ideologías, políticas y sus condiciones de vida, con el fin de contribuir  a la consolidación de una civilización; esto es lo que  nos ha dado la diferencia cultural y riqueza que son el patrimonio de un pueblo o nación, y eso mismo es la pluralidad.
Es la cultura la que define un pueblo, la que determina su capacidad de desarrollo y la que trasciende, durante el pasar de los años, es decir es la identidad, el respeto por sus costumbres y su apropiación hacen y determinan la riqueza de un país.



RASGOS CARACTERÍSTICOS DE LA CULTURA
La cultura es aprendida
Milton Mena
La facilidad con la que los niños absorben cualquier tradición cultural es un reflejo de lo única y lo elaborada  que es la capacidad de  aprendizaje de los humanos. Hay diferentes tipos de aprendizaje, algunos de los cuales, los compartimos con otros animales. Otros animales pueden aprender de su propia experiencia; por ejemplo, evitando el fuego tras descubrir que quema. Los animales sociales también aprenden  de otros miembros de la manda. Este tipo de aprendizaje social es particularmente importante entre los monos y los simios, nuestros parientes biológicos más cercanos. Sin embargo, nuestro aprendizaje cultural depende de la capacidad exclusivamente desarrollada por los humanos de utilizar símbolos, signos que no tiene una conexión necesaria ni natural con aquello a lo que representan.

Mediante el aprendizaje cultural  la gente crea, recuerda y maneja las ideas, controlando y aplicando sistemas específicos de significado simbólico. El antropólogo Clifford Geertz define la cultura como ideas basadas en el aprendizaje cultural y en símbolos. Las culturas son conjuntos de “mecanismos de control; planos, recetas, reglas, construcciones, lo que los técnicos en ordenadores llaman programas para regir el comportamiento”(Geertz, 1973. Pág. 44) estos programas son absorbidos por las personas a través de la  enculturación en tradiciones particulares. La gente hace suyo gradualmente un sistema previamente establecido de significados y de símbolos que utilizan para definir su mundo, expresar sus sentimientos y sus percepciones a lo largo de sus vidas.
 La cultura es compartida

La cultura es un atributo  no de los individuos per se, sino de los individuos en cuanto que miembros de grupos. Se trasmite en la sociedad. ¿Acaso no aprendemos nuestra cultura a través de la observación, escuchando, conversando e interactuando con muchas otras personas? Las creencias culturales compartidas, los valores, los recuerdos, las esperanzas y las formas de pensar  y actuar pasan por encima de las diferencias entre las personas. La enculturación unifica a las personas el  proporcionarnos experiencias comunes.
Un ejemplo puede ser , la gente en Estados Unidos tiene problemas para entender el poder de la cultura debido al valor que la cultura norteamericana a atribuye a la idea del individuo. Los norteamericanos se sienten orgullosos de decir que todos son únicos y especiales  en algún sentido. Si embargo, la cultura norteamericana el individualismo  es en si mismo un valor distintivo compartido que se trasmite a través de cientos de afirmaciones y contextos de la vida cotidiana. Constantemente, tanto en las series de televisión como en la “vida real”, los  padres, los abuelos y los profesores, los agentes enculturadores por excelencia en el caso norteamericano, insisten en que todos son “algo especial”.
Los padres de hoy son los hijos de ayer. Si crecieron en la cultura norteamericana, absorbieron ciertos valores y creencias trasmitidas de generación en generación. Las personas se convierten en agentes  enculturadores de sus hijos, del mismo modo que sus padres lo fueron para ellos.
La cultura es simbólica

El pensamiento simbólico es exclusivo y crucial tanto para los humanos como para la cultura. Un símbolo es algo verbal o no verbal. Dentro de un lenguaje o cultura particulares, que se sitúa en lugar de alguna otra cosa. El antropólogo Leslie White definió la cultura como:
“la cultura consiste en herramientas, implementos, utensilios, vestimenta, ornamentos, costumbres, instituciones, creencias, rituales, juegos, obras de arte, leguaje, etc.”(White, 1959, pág. 3).
La cultura tuvo su origen cuando nuestros antepasados adquirieron la capacidad de simbolizar, es decir, de crear y dotar de significado una cosa o hecho, y correspondientemente…captar y apreciar tales significados.
No tiene por qué haber una conexión obvia, natural o necesaria entre el símbolo y lo que simboliza. Una mascota que ladra no es más naturalmente un perro que un chien, por utilizar las palabras del francés. El lenguaje es una  de las posesiones distintivas del Homo Sapiens. Ningún otro animal ha desarrollado nada  que se aproxime a la complejidad del lenguaje.
Los símbolos suelen ser lingüísticos. Sin embargo también hay miradas de símbolos no –verbales, como las banderas, que representan países, o las cruces de color verde de las farmacias. El agua bendita es un potente símbolo del catolicismo romano. Como en el caso de todos los símbolos, la asociación entre un símbolo (agua) y lo que simboliza (santidad) es arbitraria y convencional.
 Cultura y naturaleza

La cultura toma las necesidades biológicas que compartimos con otros animales y nos enseña a expresarlas de formas particulares. Las personas tiene que comer pero la cultura nos enseña que, cuando y como. En muchas culturas la comida principal se toma a mediodía, mientras que los norteamericanos prefieren una cena copiosa. Los ingleses comen pescado para desayunar , pero los norteamericanos prefieren  tortitas calientes y cereales fríos. Los brasileños añaden leche caliente a un café cargado nosotros los colombianos desayunamos café o chocolate con pan y huevo, etc.
Los hábitos, las percepciones y las invenciones culturales moldean la naturaleza humana de muchas formas. Todo el mundo tiene que eliminar sus residuos corporales. No obstante, algunas culturas enseñaban a la gente a defecar de pie, mientras que otras lo hacen en posición de sentado.

La cultura lo abarca todo

Para los antropólogos, la cultura incluye mucho más que refinamiento, gusto, sofisticación, educación y apreciación de las bellas artes. No solo los graduados universitarios, sino toda la gente tiene cultura. Las fuerzas culturales más interesantes y significativas son las que afectan a la gente en su vida cotidiana, particularmente aquel las que incluyen en niños durante su enculturación. La cultura, definida antropológicamente, abarca características que a veces son vistas como triviales o no merecedoras de un estudio serio, como la cultura “popular”. Para entender las culturas europeas o norteamericanas contemporáneas, tenemos que tener en consideración la televisión, los restaurantes de comida rápida, los deportes y los juegos. En tanto que manifestación cultural, una estrella del rock puede ser tan interesante como un director de orquesta.

La cultura está integrada
Las culturas no son colecciones fortuitas de costumbres y creencias, sino sistemas pautados integrados. Las costumbres, instituciones, creencias y valores están interrelacionados; si uno cambia, los otros lo hacen también. Por ejemplo, durante la década de 1950 la mayoría de las mujeres norteamericanas esperaban dedicarse al trabajo domestico y a ser madres. Los mujeres de hoy cuentan con estudios esperan encontrar un trabajo cuando se gradúen.
El matrimonio tardío, el “vivir juntos” y el divorcio se han hecho más comunes. La edad media del primer matrimonio de la mujer norteamericana de elevo desde los 20 años en 1955 hasta los 25 en 2000. Las cifras equivalentes para los hombres eran 23 y 27 años. el numero de divorciados se cuadruplico pasando de 4 millones hasta 19 millones. El trabajo compite con las responsabilidades matrimoniales y familiares y reduce el tiempo disponible para invertir  en el cuidado de los niños.
La cultura puede ser adaptante y mal adaptante
Para hacer frente a adaptarse a las tensiones medioambientales, los humanos pueden recurrir tanto a rasgos biológicos como a patrones de comportamiento aprendidos basados en símbolos. Además de los medios biológicos de adaptación, los grupos humanos emplean también “equipos de adaptación cultural” que contiene patrones acostumbrados, actividades y herramientas. Aunque los humanos continúan adoptándose biológica además de culturalmente  , la dependencia de los medios culturales de adaptación ha aumentado durante la evolución y juega un papel crucial.
A veces el comportamiento adaptante que ofrece beneficios a corto plazo a los individuos podría dañar el entorno y amenazar la supervivencia del grupo a largo plazo. El crecimiento económico puede beneficiar a algunas personas mientras también agota recursos necesarios para el resto de la sociedad o para futuras generaciones.
  
REFERENCIA BIBLIOGRAFICA

KOTTAK, Conrad. Antropología cultural, espejo para la humanidad. Madrid; Mc Graw Hill, 1997